# HR面
面试技巧：
- 乐观积极
- 主动沟通(重要)
- 逻辑顺畅
- 上进有责任心
- 有主张、做事果断
HR考察是性格、公司文化、团队协作、有没有责任心、做事是不是纠结。HR有一票否决权！很重要！
内容分布：
职业竞争力
业务能力
可以做到行业第一
思考能力
对同一件事可以从不同角度去思考，找到最优解
学习能力
不断学习新的业务和技术，沉淀、总结
无上限的付出
对于无法解决的问题可以熬夜、加班
职业规划
目标是什么
在业务上成为专家，在技术上成为行业大牛
近阶段的目标
不断的学习积累各方面的经验，以学习为主
长期目标
做几件很有价值的事情，如开源作品、技术框架等
方式方法
先完成业务上的主要问题，做到极致，然后逐步向目标靠拢